A QUE ME DEDICO

Desde hace 25 años, imparto conferencias y talleres sobre cómo potenciar la inteligencia de una organización a partir de mi experiencia asesorando a empresas e instituciones en España y Latinoamérica.

 

La inteligencia es la principal herramienta que tenemos los seres humanos para sobrevivir y las organizaciones para lograr sus objetivos y resultados. Sabemos que la inteligencia actual no será suficiente para los desafíos que nos esperan ¿Qué tiene que hacer tu empresa para ser más inteligente en un mundo de inteligencia artificial? 2 cosas:

1. Gestionar su conocimiento de manera rigurosa y sistemática y 2. Desarrollar el músculo del aprendizaje colectivo.

 

¿En qué consiste gestionar su conocimiento? En identificar el stock de conocimientos que tiene, priorizar los críticos, evaluar en qué situación se encuentran y diseñar un plan para administrarlos.

¿Cómo se desarrolla el músculo de aprender? Incorporando rutinas de aprendizaje como parte de los procesos para que trabajar y aprender sean la misma cosa.

 

Soy socio de Knowledge Works, director de Knoco (red internacional de consultoría) y consultor de la ONU, Organismo Internacional de Energía Atómica IAEA, FAO, Banco Mundial y Banco Interamericano de Desarrollo en las áreas de gestión del conocimiento y aprendizaje. Dirijo el espacio «Cadabra, la Magia de Aprender» dentro de ABRA Laboratorio de Aprendizaje.

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CONFERENCIAS

APRENDER DEL FUTURO

La realidad nos demuestra que el pasado sirve cada vez menos para predecir el futuro. El conocimiento caduca cada vez más rápido por lo que aprender se hace más importante que saber. Para sobrevivir estamos obligados a aprender del futuro y ello exige fomentar la inteligencia colectiva y desarrollar capacidades como la curiosidad, creatividad, flexibilidad y empatía que nos ayuden a imaginar escenarios posibles.

INTELIGENCIA Y ORGANIZACIONES INTELIGENTES

Una empresa es inteligente cuando es capaz de realizar simultáneamente 2 tareas: Por un lado, sabe lo que sabe (es consciente del conocimiento que tiene) y lo utiliza para alcanzar sus resultados. Al mismo tiempo, sabe lo que necesitará saber para cumplir con sus objetivos estratégicos y lo aprende, de manera que está continuamente adaptándose y cambiando.

ERES MAS INTELIGENTE QUE LA EMPRESA PARA LA QUE TRABAJAS

Los seres humanos tenemos un órgano diseñado para aprender de nuestra experiencia y gestionar el conocimiento llamado cerebro. Las organizaciones carecen de dicho órgano y por ello son menos inteligentes que las personas que las componen.

HACIA UN MUNDO DE ORGANIZACIONES INTELIGENTES

Conferencia inaugural RE THINK INDUSTRY 2023 organizado por la Diputación de Gipuzkoa en San Sebastian. Una empresa es inteligente cuando sabe cuál es su conocimiento crítico y lo gestiona, y al mismo tiempo sabe lo que necesitará aprender para el futuro y lo aprende

PRINCIPALES CONFERENCIAS

  • Eres más inteligente que la empresa para la que trabajas (charla TED).
  • ¿Qué debe hacer mi organización para ser Inteligente?
  • Aprender del futuro
  • Cultura de aprendizaje
  • Lo que le tenemos que agradecer a la Inteligencia Artificial
  • Actitud: El conocimiento más importante
  • Gestión del Error
  • Colaborar o no colaborar
  • La Inteligencia Artificial necesita Organizaciones Inteligentes
  • El músculo de Aprender
  • 3 hábitos para aprender y gestionar el conocimiento
  • Hacia una economía basada en intangibles

Ultimos Newsletter

N°221 ¿Puede una empresa sobrevivir sin corazón?

¡Lo que sabemos entre todos! ¡Oh, eso es lo que no sabe nadie! (Antonio Machado) En las 2 columnas previas preguntamos si una empresa puede sobrevivir sin cerebro. La respuesta es que sí. Aunque está formada por personas, una organización es un ente jurídico y no biológico y por tanto no necesita órganos físicos para existir. Pero lo que no…

N°220 ¿Puede una empresa sobrevivir sin cerebro? (y 2)

La principal ventaja competitiva de cualquier tipo de organización es cognitiva porque lo más importante que puede proveer a sus integrantes es la inteligencia para llevar adelante sus trabajos ¿Qué es una empresa? es una coordinación de personas y actividades para producir y entregar un producto o servicio que satisfaga las necesidades de un cliente. Si hay un potencial cliente,…

N°219 ¿Puede una empresa sobrevivir sin cerebro?

“El buen conductor es el que predice lo que va a hacer el coche que va delante”. Mi Aitona (abuelo en vasco) La respuesta es sí: una organización puede sobrevivir sin cerebro, pero no sin inteligencia ¿Sabes cuál es la prioridad de un individuo y también de una organización? (ojo que la prioridad no es el objetivo). SOBREVIVIR. Si estás…

CLIENTES

TESTIMONIOS


Javier Martínez Aldanondo es, como todo ponente, una persona que domina su tema habiéndonos demostrado en áreas de gestión del conocimiento y aprendizaje corporativo su experiencia y visión de futuro. Sin embargo, si a lo anterior añadimos su particular estilo cuyas dotes de comunicación resultan impactantes, obtenemos una de las mejores experiencias transformadoras que se pueden lograr a través de una presentación. He asistido a cientos de presentaciones en la última década, pero recuerdo como si fuera ayer aquellas tres en las que he tenido el gusto de oírle.

Ernesto Barrios

Learning Office Manager
REPSOL
España


He tenido la fortuna de acudir a Javier en varias ocasiones y cada vez quedo impresionado por su certeza para traer a la conversación contenido fresco, relevante y de alto valor. Es alguien que engancha en sus charlas, que va más allá y que tiene la habilidad de retar la curiosidad intelectual de su audiencia.
Javier tiene los mensajes correctos que nos han ayudado a establecer el mindset adecuado para aprovechar y exponenciar nuestro conocimiento. Indaga, se involucra y esto da como resultado contenidos inspiradores que conectan con la realidad de nuestro negocio. Sin duda, Javier es un extraordinario aliado para retar el status quo y acelerar la cultura de aprendizaje en la organización

MIGUEL MÉRIDA

Learning
PepsiCo LATAM
México


Es muy extraño toparse con una persona con las características profesionales de Javier, excelente comunicador, con una increíble gestión de eficiencia de los tiempos, creativo, colaborador, empático. Lo contratamos en una oportunidad en nuestra compañía, para que nos hiciera una presentación de un foro para los clientes que organizábamos, resultó tan exitoso, que hoy es una carta segura para la mayoría de las actividades que desde mi área organizo. De ahí en adelante mis colegas de área en otros países, me han pedido que comparta su contacto para contratarlo en sus proyectos. Él es una persona absolutamente recomendable para emprender gestión ejecutiva en cualquier desafío y tipo de compañía.

JACQUELINE DIAZ C.

Senior Marketing and Communications
Cirion Technologies
Chile

Javier es un speaker que lo atrapa a uno de principio a fin. La metodología para dictar sus conferencias, el conocimiento experto que tiene sobre los temas que trata en sus charlas, la claridad con que lo hace y esa manera de contar las cosas a través de imágenes, hace que sus conferencias sean inigualables. Hemos contado con varias de sus conferencias de manera virtual y presencial, ¡ha sido un hit!

ELENA MARÍA JARAMILLO

Directora de innovación y nuevas tecnologías
Servicios Nutresa
Colombia


Queríamos empezar el año con un mensaje de cultura de aprendizaje. Consideramos que Javier era la persona perfecta para esto y no nos equivocamos.
¡La conferencia fue todo un éxito, recomendamos a Javier por su alta capacidad para motivar y generar el reto del aprendizaje continuo en equipos!

RAÚL BUENO

HHRR director
AB INBEV
Bolivia

Proximas Conferencias

El 20 de agosto y 10 de septiembre en Cadabra la magia de aprender, abordaremos la sesión «Comunidades de práctica: su impacto en el aprendizaje y en los clientes” con Mario Miranda, subgerente de Gestión del Conocimiento e Iván Vargas, Jefe Nacional de Capacitación de Mutual de Seguridad.

El 21 de agosto en San Antonio impartiremos la conferencia “Hacia un mundo de organizaciones más inteligentes” para Ultramar y en Santiago impartiremos la conferencia «La colaboración es innegociable» para Farmoquímica del Pacífico

El 28 de agosto impartiremos la sesión “El objetivo de a IA es que tu empresa sea más inteligente” para los clientes de Charlas Motivacionales

El 29 de agosto estaremos en Vilcún (Chile) en el Seminario de Liceos Técnicos en La Araucanía organizado por Fundación del Magisterio de La Araucanía con la conferencia «Aprender del Futuro»

El 21 de junio en San Sebastián impartiremos la conferencia «Tu empresa no puede ser ignorante en el mundo de la inteligencia (artificial)» organizado por Ingenieriak Colegio de Ingenieros Industriales de Gipuzkoa.

CONTACTO

e-mail: claudia@javiermartinezaldanondo.com
Chile (+56) 998647407 / España (+34) 603105153